Les CMCAS et le CSF : un partenariat qui a de l'énergie
En France, l’activité sociale des 650 000 salariés des entreprises de l’énergie (153 entreprises dont EDF, GDF) est gérée par les CMCAS (Caisse Mutuelle Complémentaire et d’Action Sociale) et leurs structures de proximité (dites SLVies).
Ces structures sont des cibles parfaitement adaptées à notre stratégie :
alors pas une minute à perdre pour négocier une convention de partenariat avec des CMCAS qui ne le sont pas encore (nos nombreux accords doivent vous y aider) ou capitaliser davantage sur nos partenariats existants ( en vous appuyant sur nos animations récentes)
le CSF et les CMCAS : une actualité riche
Ainsi, l’agence de Marseille vient de signer une nouvelle de convention avec la CMCAS de son secteur et qui va lui permettre de toucher les 12 000 ouvrants droit (dont 6 000 actifs) présents sur les départements des Bouches-du-Rhône, du Var, du Vaucluse et des Alpes-de-Haute-Provence !
De nombreuses permanences conseil sont mises en place ( CMCAS de Lyon ou encore CMCAS Ardennes Aube Marne). Une source de RDV supplémentaire pour être au plus près des agents.
L’information transitant souvent par les SLVIE (section locale de vie – représentation de la CMCAS sur les sites les plus importants), il est essentiel de se faire connaître auprès de chaque Président ou référent. Demandez-en la liste à votre CMCAS pour assurer une circulation efficace de notre communication.
Chaque CMCAS ayant un intranet, n’oubliez pas la mise en place d’un lien URL / d’une bannière DIGIDOC ou vérifier leur activité si le lien existe déjà. Demandez également à être présent dans leur newsletter ou sur leurs pages Facebook pour augmenter notre visibilité auprès des agents !
Ces structures sont des cibles de prospection parfaitement adaptées à la stratégie du CSF.
Le CSF a déjà noué de nombreux accords de partenariat mais il en reste encore à conquérir.