Les petits-déjeuners gagnants : une nouvelle recette de proximité pour le CSF !
Et si on commençait la journée du bon pied ? Une nouvelle animation au sein de nos administrations partenaires fait son effet : des petits-déjeuners offerts pour allier convivialité et proximité tout en valorisant l’expertise du CSF.
Une idée simple, efficace, et déjà… un vrai succès !
- Vu chez nos chargés de développement
- Centre Hospitalier Sud Francilien : un réveil solidaire dès 6h du matin
- Cité Marianne : un partenariat gagnant avec la SRIAS
Le 7 octobre, Fouzia, accompagnée de Damien, D.A d’Évry, a organisé un petit-déjeuner au Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF).
Objectif : aller à la rencontre des agents hospitaliers dès 6h du matin, au moment du roulement entre les équipes de jour et de nuit.
Leur emplacement stratégique (près de la badgeuse, des vestiaires et du parking) et l’horaire idéal ont permis de toucher une soixantaine d’agents en présentant le CSF autour d’une viennoiserie et de prendre 7 rendez-vous dans les agendas des conseillers.
La communication a été relayée par la correspondante du CHSF via mail interne et affichage pour informer les agents de l’événement.
Cette initiative a permis de renforcer la légitimité du CSF au sein de l’administration, tout en valorisant le travail en binôme terrain-agence et les valeurs du CSF.
Le 14 octobre, c’est Fabienne qui a participé à un petit-déjeuner à la Cité Administrative Marianne, avec le soutien de Julie-Anne, conseillère à l’agence de Lille.
Ce petit-déjeuner a été co-organisé avec la SRIAS, qui a choisi le CSF comme partenaire.
L’événement a attiré près de 250 participants, dont 80 % ont été renseignés sur le CSF, et 15 rendez-vous ont été pris en direct.
Grâce à la communication portée par la SRIAS et une subvention de la part du CSF, ce moment chaleureux a renforcé les liens avec l’administration.
L’animation « présence en administration » et l’offre RAC ont complété cette matinée réussie, prouvant qu’un format ludique et bien pensé pouvait avoir un impact fort sur la visibilité et la notoriété du CSF.
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Ces deux initiatives illustrent parfaitement le CSF : proximité, relations avec les administrations publiques et valorisation des équipes sur le terrain. Une belle preuve qu’offrir un moment de partage, c’est déjà créer du lien.
Et si les petits-déjeuners devenaient notre nouvelle recette gagnante ?